包裹需“速递”，解决群众诉求更要“速递”！
龙泉驿区：强化监督执纪 坚决遏制农村乱占耕地建房行为
近期，龙泉驿区各派驻（出）纪检监察机构聚焦农村乱占耕地建房问题整治工作开展情况，强化监督检查，督促相关责任单位切实履行耕地保护主体责任，全面排查问题点位，坚决遏制农村乱占耕地建房行为，坚决制止各类耕地“非农化”行为，守住耕地红线，筑牢粮食安全底线。
“这栋房是什么时候修建的？”“业主有没有办理相关手续？”……大面街道纪工委督查组实地走访多处问题点位，查阅相关单位的摸排信息采集表、摸排台账等，督促相关单位落实好整治工作。山泉镇纪委将耕地保护与违建别墅清查整治、农村乱占耕地建房问题专项整治相结合，督促相关部门，依法依规开展拉网式排查，严格土地监管，坚决制止乱占农用地进行非农业建设的违法违规行为。
截至目前，全区10个街镇均已完成对2013年1月1日以来农村乱占耕地建房情况的前期摸排工作，并形成台账，下一步将按完善手续或拆除整改进行分类处理。
青白江区：深化全员培训 全面提升纪检监察干部综合素养
“跟班学习让我对案件查办工作有了更加深切的体会。”近日，在青白江区纪委监委跟班学习的派驻纪检监察干部深有感触。
为全面提升纪检监察干部业务素养，青白江区纪委监委坚持把提高政治素养和业务能力作为干部队伍建设的重要任务，聚焦提升纪检监察干部履职能力，做细做实全员培训，不断提升培训的针对性和实效性。
不仅学业务，学理论、学经济是该区今年培训的一大亮点。在围绕党风政风监督、案件审理、监督执纪问责等内容开展业务培训的同时，还邀请专家学者就城市规划、产业发展、项目招投标等方面开展专题讲座或培训，全面拓展学员的知识面，进一步提升纪检监察干部围绕中心工作开展监督的质量和实效。今年以来，已组织开展各类培训20余场次，覆盖纪检监察干部2400余人次。
除开展日常培训外，该区纪委监委还结合实际，建立完善“跟案学习”“双向挂职”“交流轮岗”三项机制，帮助纪检监察干部在学中干、在干中学。
新津区：构建解决群众诉求“速递圈” 提升群众满意度
今年以来，新津区纪委监委综合采取线下调查摸底、线上收集筛查等形式，全方位多渠道收集群众意见诉求，共办理群众诉求18718件，群众满意度达96.26%；筛查数据近万条，梳理出问题反映集中单位5个、多发同类问题19个。
通过创新开展“一月一曝光”工作，对群众反映强烈突出问题进行暗访曝光；建立“一月一督查”工作机制，将联系群众服务群众情况等列为监督重点，每月开展督查，构建解决群众诉求“速递圈”，有效推动问题诉求解决。
此外，深入开展重点行业领域突出问题系统治理，针对发现问题，共发出督办函4份，整改通知8份，推动问题整改32个；向区领导发出《工作提示》3份，提醒其及时履行“一岗双责”，聚合资源整改复杂问题6个；针对涉嫌违规违纪问题，立案2件2人，查处并给予党纪政务处分2人；组织处理11人。
成都兴城集团纪委：编印“工具书” 提升监督执纪专业化水平
今年年初，成都兴城集团纪委针对各下属企业纪检监察机构“对执纪审查工作流程不熟悉”“执纪审查文书格式不统一”等共性问题，在广泛调研、审慎研判的基础上，严格按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》和上级纪委监委监督执纪工作有关要求，结合企业实际编印了《成都兴城集团纪委监督执纪工作规范（试行）》。
《工作规范》编印以来，成都兴城集团纪委组织30余家下属企业的纪检监察机构通过专题学习、集体学习、个人自学等多种形式开展学习720余人次。为巩固学习成果、检验学习成效，成都兴城集团纪委还以《工作规范》为主要内容，组织开展了专题测试，达到以考促学、以考促用的目的。
截至10月底，该集团各级纪检监察机构已处置问题线索和信访件25件，给予党纪处分7人、组织处理3人、通报典型案例6起，制发预防腐败建议书和纪律检查建议书5份。
编辑：陈艾 程廷静
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